人力资源专员
- 更新时间:2021-01-22
- 学历:大专
- 工作地点:广州市-越秀区
- 语言要求:
- 工作年限:5-10年
- 招聘人数:1
- 月薪:0-0元
- 性质:私营企业
岗位职责:
1. 协助制定人力资源整体战略规划; 2. 监督控制绩效考核过程并不断完善绩效管理体系,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持; 3. 制定招聘计划和程序,开展招聘工作; 4. 制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系; 5. 协助组织员工活动,推动公司理念及企业文化的形成。
1. 管理类相关专业大专以上学历,3年以上人力资源管理工作经验; 2. 熟悉国家劳动法规,熟悉人力资源六大模块,具有实际运作能力; 3. 具有良好的组织管理能力; 4. 具有良好的计划制定、跟进及执行能力。
1. 协助制定人力资源整体战略规划; 2. 监督控制绩效考核过程并不断完善绩效管理体系,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持; 3. 制定招聘计划和程序,开展招聘工作; 4. 制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系; 5. 协助组织员工活动,推动公司理念及企业文化的形成。
1. 管理类相关专业大专以上学历,3年以上人力资源管理工作经验; 2. 熟悉国家劳动法规,熟悉人力资源六大模块,具有实际运作能力; 3. 具有良好的组织管理能力; 4. 具有良好的计划制定、跟进及执行能力。
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